Szkolenia

Szkolenia z zakresu współdziałania, reagowania zespołowego i ratowniczego

Zakres szkolenia TCS:

– współdziałanie w sytuacjach kryzysowych,
– komunikacja i koordynacja działań,
– bezpieczeństwo działań zespołowych,
– podstawy reagowania ratowniczego.

Podstawa prawna:
Ustawa o ochotniczych strażach pożarnych
– art. 3 ust. 1 – ochrona życia, zdrowia i mienia,
– art. 4 ust. 1 pkt 1–3 – udział w działaniach ratowniczych,
– art. 10 – szkolenie i podnoszenie kwalifikacji.

Ustawa o zarządzaniu kryzysowym
– art. 19 – realizacja zadań reagowania kryzysowego.

Szkolenia TCS uzupełniają i wspierają system szkoleniowy OSP oraz innych podmiotów reagujących.

Każde szkolenie TCS realizowane jest w oparciu o obowiązujące przepisy prawa
i nie wykracza poza kompetencje cywilne uczestników. Szkolenie nie obejmuje nauki użycia broni palnej ani środków przymusu bezpośredniego zastrzeżonych dla formacji uprawnionych.

Cel szkolenia

Usługa szkoleniowa ukierunkowana na kompleksowy rozwój kompetencji w zakresie bezpieczeństwa osobistego oraz skutecznego reagowania w sytuacjach zagrożenia. Szkolenie obejmuje kształtowanie umiejętności defensywnych, w tym elementy samoobrony i ochrony własnej, a także przygotowanie do adekwatnego reagowania na bezpośrednie zagrożenia. Program koncentruje się na rozwoju świadomości sytuacyjnej, mechanizmów obronnych oraz zdolności podejmowania trafnych decyzji w warunkach stresu i presji czasu, z uwzględnieniem obowiązujących przepisów prawa i zasad odpowiedzialnego działania.
Uczestnicy szkolenia nabywają kompetencje pozwalające na świadome i bezpieczne funkcjonowanie w środowisku zawodowym i pozazawodowym, w tym umiejętność właściwego zachowania w sytuacjach kryzysowych, minimalizowania skutków zdarzeń niebezpiecznych oraz wspierania innych osób w sytuacjach zagrożenia. Szkolenie kształtuje postawy odpowiedzialności, przygotowania oraz odporności decyzyjnej, zwiększając zdolność do reagowania zarówno indywidualnego, jak i zespołowego.

Informacje o szkoleniu

– Do wyboru: szkolenie stacjonarne/ online lub hybryda.
Szkolenie realizowane jest w jednej z następujących form, w zależności od potrzeb Zamawiającego oraz charakteru grupy szkoleniowej: szkolenie stacjonarne, szkolenie online, szkolenie hybrydowe (połączenie formy stacjonarnej i zdalnej). Forma szkolenia ustalana jest indywidualnie na etapie uzgadniania szczegółów realizacji.

Czas trwania szkolenia – uzależniony jest od zakresu tematycznego oraz potrzeb Zamawiającego i może obejmować:
– 1 dzień szkoleniowy – od 6 do 8 godzin dydaktycznych,
– 2 dni szkoleniowe – łącznie od 12 do 16 godzin dydaktycznych,
– inne warianty czasowe – ustalane indywidualnie.

Termin szkolenia – termin do uzgodnienia.
– Terminy realizacji szkolenia ustalane są indywidualnie z Zamawiającym. Istnieje możliwość przedstawienia propozycji terminów szkoleniowych lub realizacji szkolenia w terminie wskazanym przez Zamawiającego.

Cena szkolenia – do ustalenia.
Cena obejmuje realizację usługi szkoleniowej, przygotowanie merytoryczne oraz prowadzenie zajęć. Ostateczna cena szkolenia uzależniona jest od:
– liczby uczestników,
– czasu trwania szkolenia,
– formy realizacji (stacjonarna / online / hybrydowa),
– zakresu tematycznego szkolenia

Miejsce szkolenia – do ustalenia.
Szkolenie stacjonarne może być realizowane:
w sprawdzonym obiekcie szkoleniowym zapewniającym odpowiednie warunki do prowadzenia zajęć teoretycznych i praktycznych – miejscowości Opole/Krapkowice
– lub w miejscu wskazanym przez Zamawiającego

Wymogi dotyczące miejsca szkolenia:
– sala szkoleniowa umożliwiająca prowadzenie zajęć dydaktycznych,
– dostęp do energii elektrycznej i zaplecza sanitarnego,
– możliwość prowadzenia ćwiczeń praktycznych (w zależności od zakresu szkolenia),
– warunki zapewniające bezpieczeństwo uczestników oraz prowadzącego,
– możliwość organizacji zajęć w sposób niezakłócający porządku publicznego.
Adres miejsca szkolenia ustalany jest na etapie organizacyjnym po wyborze formy realizacji.

Kwalifikacje i kompetencje (Szkolenie prowadzi do nabycia kompetencji. Potwierdzeniem nabycia kompetencji jest certyfikat).

Kompetencje:

Usługa szkoleniowa prowadzi do nabycia kompetencji w zakresie bezpieczeństwa osobistego oraz reagowania w sytuacjach zagrożenia, obejmujących wiedzę, umiejętności oraz kompetencje społeczne niezbędne do odpowiedzialnego i zgodnego z prawem działania w warunkach podwyższonego ryzyka.

Uczestnik szkolenia uzyskuje kompetencje w szczególności w zakresie:
– identyfikacji i oceny zagrożeń dla życia i zdrowia,
– kształtowania świadomości sytuacyjnej,
– podejmowania decyzji w warunkach stresu i presji czasu,
– stosowania zasad bezpieczeństwa osobistego i ochrony własnej,
– reagowania w sytuacjach kryzysowych w sposób adekwatny i proporcjonalny,
– podstaw reagowania ratowniczego i udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej,
– znajomości zasad odpowiedzialności prawnej w sytuacjach zagrożenia.

Warunki uznania kompetencji:
– uczestnictwo w zajęciach szkoleniowych,
– pozytywne zaliczenie testu wiedzy oraz egzaminu praktycznego, weryfikującego osiągnięcie efektów uczenia się określonych w programie szkolenia.

Test ma formę teoretyczną, a jego wynik generowany jest automatycznie. Po spełnieniu powyższych warunków uczestnik otrzymuje certyfikat ukończenia szkolenia i potwierdzenia nabytych kompetencji

Program szkolenia

Program szkolenia został opracowany w oparciu o obowiązujące przepisy prawa, w szczególności ustawę o zarządzaniu kryzysowym, ustawę o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawę o obronie Ojczyzny, ustawę o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa oraz ustawę o ochotniczych strażach pożarnych. Zakres merytoryczny szkolenia odpowiada wymaganiom prawnym w zakresie przygotowania osób do właściwego reagowania w sytuacjach zagrożenia życia, zdrowia i bezpieczeństwa oraz kształtowania kompetencji defensywnych, świadomości sytuacyjnej i odpowiedzialnych postaw.

Szkolenie realizowane jest w formie modułowej, obejmującej zajęcia teoretyczne oraz elementy praktyczne dostosowane do charakteru szkolenia i grupy docelowej.

Moduł 1 – Bezpieczeństwo osobiste i identyfikacja zagrożeń

Opis: Moduł poświęcony jest zagadnieniom bezpieczeństwa osobistego oraz rozpoznawania zagrożeń w środowisku zawodowym i pozazawodowym. Uczestnicy zapoznają się z podstawowymi mechanizmami powstawania zagrożeń, zasadami oceny ryzyka oraz sposobami minimalizowania skutków zdarzeń niebezpiecznych.

Zakres i zadania szkoleniowe:
– identyfikacja potencjalnych zagrożeń dla życia i zdrowia,
– analiza sytuacji pod kątem bezpieczeństwa osobistego,
– rozpoznawanie sygnałów ostrzegawczych i czynników ryzyka,
– kształtowanie nawyków bezpiecznego zachowania.

Moduł 2 – Świadomość sytuacyjna i podejmowanie decyzji w warunkach stresu

Opis: Moduł koncentruje się na rozwijaniu świadomości sytuacyjnej oraz zdolności podejmowania decyzji w warunkach stresu, presji czasu i niepewności. Uczestnicy poznają mechanizmy psychologiczne wpływające na percepcję i proces decyzyjny w sytuacjach zagrożenia.

Zakres i zadania szkoleniowe:
– budowanie świadomości sytuacyjnej,
– ocena dynamiki zdarzeń kryzysowych,
podejmowanie decyzji pod presją,
– ograniczanie błędów decyzyjnych w sytuacjach stresowych.

Moduł 3 – Reagowanie w sytuacjach zagrożenia i ochrona własna

Opis: Moduł obejmuje zagadnienia związane z reagowaniem na bezpośrednie zagrożenia życia i zdrowia oraz podstawami ochrony własnej. Uczestnicy poznają zasady adekwatnego, proporcjonalnego i bezpiecznego reagowania w sytuacjach zagrożenia.

Zakres i zadania szkoleniowe:
– zasady reagowania na zagrożenia fizyczne,
– podstawy ochrony własnej i unikania zagrożeń,
– minimalizowanie skutków zdarzeń niebezpiecznych,
– bezpieczeństwo własne i osób trzecich.

Moduł 4 – Zachowanie w sytuacjach kryzysowych i ochrona ludności

Opis: Moduł poświęcony jest zasadom zachowania w sytuacjach kryzysowych oraz podstawowym zagadnieniom ochrony ludności. Uczestnicy uczą się właściwego reagowania w przypadku zagrożeń o charakterze lokalnym i masowym.

Zakres i zadania szkoleniowe:
– zachowanie w sytuacjach kryzysowych,
– działania prewencyjne i ochronne,
– współdziałanie i komunikacja w sytuacjach zagrożenia,
– odpowiedzialność indywidualna i zespołowa.

Moduł 5 – Podstawy reagowania ratowniczego i pierwszej pomocy

Opis: Moduł obejmuje podstawowe zasady udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej oraz reagowania ratowniczego do czasu przybycia służb ratunkowych. Szkolenie koncentruje się na ochronie życia i zdrowia.

Zakres i zadania szkoleniowe:
– rozpoznawanie stanów nagłych,
– podstawowe czynności ratujące życie,
– zasady bezpiecznego udzielania pierwszej pomocy,
– współpraca ze służbami ratunkowymi.

Moduł 6 – Aspekty prawne reagowania na zagrożenia

Opis: Moduł poświęcony jest zagadnieniom prawnym związanym z reagowaniem na zagrożenia, w tym odpowiedzialności prawnej, zasadom legalności, konieczności i proporcjonalności podejmowanych działań.

Zakres i zadania szkoleniowe:
– podstawy odpowiedzialności prawnej,
– granice dopuszczalnych działań w sytuacjach zagrożenia,
– zasady legalnego reagowania,
– konsekwencje prawne niewłaściwych działań.

Informacje dodatkowe
Szkolenie może być przeprowadzone przez innych instruktorów niż wskazani, posiadających niezbędne kwalifikacje.
Usługa realizowana jest w godzinach zegarowych. W trakcie szkolenia przewidziana jest codziennie 30 minutowa przerwa wliczona w czas usługi rozwojowej. – Harmonogram może ulec niewielkim modyfikacjom z zależności od liczby uczestników szkolenia.
Końcowe podsumowanie wyników jest wykorzystywane jako dowód udokumentowania pomyślnego odbycia szkolenia i możliwości wpisu do elektronicznego systemu szkoleń AGATHOS by CENTAURI. Wpis ten stanowi certyfikat szkolenia.

– Elementy pierwszej pomocy realizowane w ramach szkolenia mają charakter edukacyjny i nie stanowią kursu kwalifikowanej pierwszej pomocy w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 8 września 2006 r. o Państwowym Ratownictwie Medycznym. Szkolenie nie nadaje uprawnień ratowniczych ani kwalifikacji zastrzeżonych dla podmiotów uprawnionych

Cena usługi nie obejmuje kosztów niezwiązanych bezpośrednio z usługą rozwojową, w szczególności kosztów dojazdu i zakwaterowania.
Przerwy wliczone są w czas trwania szkolenia.
– Każdy z uczestników otrzyma komplet materiałów w postaci papierowej lub elektronicznej.
– Uczestnicy szkolenia zobowiązani są do spełnienia następujących wymogów:
– posiadania ważnego dokumentu potwierdzającego tożsamość (dowód osobisty lub inny dokument urzędowy),
– posiadania aktualnego oświadczenia o stanie zdrowia, potwierdzającego brak przeciwwskazań do udziału w szkoleniu o charakterze teoretyczno-praktycznym,
– w przypadku szkoleń specjalistycznych – spełnienia dodatkowych wymogów formalnych wynikających z charakteru szkolenia, jeżeli są wymagane (np. numer dopuszczenia, zaświadczenie, uprawnienia),
– przestrzegania regulaminu szkolenia oraz poleceń organizatora i prowadzącego, w szczególności w zakresie bezpieczeństwa.

Wymogi dotyczące uczestników szkolenia

Każdy z uczestników powinien być wyposażony we własnym zakresie, na czas trwania szkolenia, w:
– odzież dostosowaną do charakteru szkolenia (komfortową, umożliwiającą swobodne poruszanie się),
– obuwie zapewniające bezpieczeństwo i stabilność,
– notatnik oraz przybory do sporządzania notatek,
– w przypadku zajęć praktycznych – środki ochrony osobistej, jeżeli są wymagane (np. rękawice ochronne).
– Wyposażenie zapewniane przez organizatora szkolenia

Każdy z uczestników szkolenia zostanie wyposażony przez organizatora, na czas trwania szkolenia, w:
– niezbędne materiały dydaktyczne i szkoleniowe,
– środki i elementy wykorzystywane w trakcie ćwiczeń szkoleniowych,
– wyposażenie umożliwiające bezpieczną realizację zajęć praktycznych, adekwatnie do zakresu szkolenia,
– w przypadku szkoleń specjalistycznych – elementy symulacyjne i szkoleniowe zapewniające realizację programu szkolenia.

Osoba prowadząca szkolenie

Adam „Miron” Magister Bezpieczeństwa Wewnętrznego o specjalności Służby mundurowe i Bezpieczeństwo Państwa, funkcjonariusz Policji z ponad 12-letnim stażem służby. Posiada wieloletnie, praktyczne doświadczenie zawodowe w obszarze bezpieczeństwa, w tym ponad 10 lat pracy w pionie kryminalnym, ze szczególnym ukierunkowaniem na zwalczanie przestępczości zorganizowanej. Specjalista w zakresie działań operacyjnych oraz analizy zagrożeń, członek wyspecjalizowanej grupy zajmującej się przeciwdziałaniem aktom terroru oraz zatrzymywaniem osób szczególnie niebezpiecznych.

Doświadczenie zawodowe obejmuje udział w działaniach o podwyższonym stopniu ryzyka jako operator Zespołu Bojowego, a także realizację zadań wymagających wysokiego poziomu przygotowania taktycznego, decyzyjnego oraz odporności na stres. Posiada wieloletnią praktykę instruktorską, obejmującą szkolenia z zakresu strzelectwa, taktyk i technik interwencji oraz szeroko rozumianego bezpieczeństwa operacyjnego w środowisku służb mundurowych i zespołów specjalnych.
Ratownik kwalifikowanej pierwszej pomocy (KPP) oraz instruktor pierwszej pomocy przedmedycznej. Uczestnik licznych szkoleń z zakresu udzielania pierwszej pomocy, reagowania medycznego w sytuacjach zagrożenia oraz medycyny taktycznej, w tym posiada przeszkolenie zgodne z zasadami Tactical Combat Casualty Care (TCCC). Doświadczenie to pozwala na łączenie zagadnień bezpieczeństwa, taktyki oraz ratownictwa medycznego w spójny i praktyczny proces szkoleniowy.

Odpowiedzialny za proces szkoleniowy, doskonalenie umiejętności strzeleckich oraz przygotowanie funkcjonariuszy do działania w warunkach zagrożenia, z naciskiem na bezpieczeństwo, skuteczność oraz zgodność podejmowanych działań z obowiązującymi przepisami prawa. Wiedza teoretyczna systematycznie uzupełniana jest wieloletnim doświadczeniem praktycznym oraz ciągłym doskonaleniem kompetencji zawodowych.
Pasjonat broni palnej, sportów walki oraz zagadnień związanych z bezpieczeństwem osobistym, świadomością sytuacyjną i reagowaniem kryzysowym. Szkolenia prowadzone są w oparciu o realne doświadczenia zawodowe, sprawdzone procedury oraz podejście ukierunkowane na odpowiedzialne, świadome i bezpieczne działanie w sytuacjach zagrożenia.